Samstag, 19. Mai 2012 | 17:35 Berufs- und Karrierechancen in der IT-Arbeitswelt durch individuelle Qualifizierungsberatung

Neue Technologien - Neue Chancen

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Berufsperspektiven nach einer Familienpause

Wiedereinstieg leicht gemacht!

Sie sind in der Elternzeit und planen den beruflichen Wiedereinstieg?

Wir zeigen Ihnen Wege und Qualifizierungsmöglichkeiten auf, wie Sie Ihren beruflichen Wiedereinstieg mit aktuellem IT-Know-how starten können.

Gerade im IT-Bereich veraltet Wissen schneller als in anderen Arbeitsfeldern. Dies führt dazu, dass bei beruflichen Wiedereinsteigerinnen häufig erhebliche Qualifizierungsdefizite insbesondere für den IT-Bereich entstehen.

Dies sind unsere Themen

  • Reflexion Ihres bisherigen Berufsweges
  • Veränderung an Arbeitsplätzen im Bereich Office- und E-Business-Anwendungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Weiterbildungsberatung durch Erarbeitung eines individuellen Themen- und Zeitplans

Mit der passgenauen Beratung und geschicktem Zeitmanagement schaffen Sie's!

Special Elternzeit

Sie haben gerade Elternzeit und möchten gerne mehr über die gesetzlichen Regelungen erfahren?

Sie erfahren alles rund um Ihre Rechte und Pflichten, die für Sie während und nach einer familienbedingten Berufsunterbrechung von Bedeutung sind.

  • Das neue Bundeserziehungsgeldgesetz
  • Rechte und Pflichten in der Elternzeit
  • Teilzeitgesetz
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Lassen Sie sich informieren, wir berücksichtigen Ihre individuelle Situation!

Special Vereinbarkeit von Beruf und Familie - Flexible Arbeitszeitmodelle

Wir informieren Sie, welche flexiblen Arbeitszeitmodelle und Arbeitsorganisationsformen es gibt und wie sie praktisch umgesetzt werden können.

  • Teilzeitgesetz
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Arbeitszeitkonten
  • Job-Sharing
  • Mobiles Arbeiten
  • Mini Jobs
  • Firma pro Familia - Praxisbeispiele

Special Kinderbetreuungsmöglichkeiten in Wiesbaden

Wir geben einen Überblick über die Betreuungsmöglichkeiten in Wiesbaden und Umgebung, zeigen Alternati­ven zu Kindertagesstätten auf und stellen Internet-Plattformen zu Kinderbetreuungsangebo­ten vor.  

  • Kindertagesstätten in Wiesbaden
  • Private individuelle Kinderbetreuung
  • Waldorfkindergärten im Raum Wiesbaden und Frankfurt
  • Betreuung durch Tagesmütter und Tagesväter
  • Großelternservice
  • Betreuende Grundschulen
  • Betreuung in Notsituationen
  • Kinderbetreuungsangebote im Internet finden

Special Elternzeit und alleinerziehend 

In dieser Gruppenberatung zeigen wir, welche Unter­stützung es für alleinerziehende Mütter gibt und wo man Beratung in schwierigen Lebens­situationen findet. 

  • Elterngeld für Alleinerziehende
  • Kinderzuschlag
  • Kindesunterhalt und Unterhaltsvorschuss
  • Kinderbetreuungskosten steuerlich absetzen
  • Wem steht das Kindergeld zu?
  • Realsplitting für Geschiedene
  • Leistungen für Alleinerziehende beim ALG II oder Sozialhilfebezug
  • Beratungsstellen in Wiesbaden und Umgebung

Life-Challenge-Workshop

Sie nehmen gerade Elternezit in Anspruch und sollen möglichst schnell wieder beruflich einsteigen?

Deutschland hat weltweit eine der niedrigsten Geburtenraten. Und es sind vor allem die Aka­demikerinnen, die sich auf ein Leben ohne Kinder einstellen. Denn in den Köpfen der Deut­schen ist immer noch fest verankert, dass eine berufstätige Mutter keine gute Mutter sein kann.  

Es soll die provokante These der FAZ diskutiert werden: Kinder sind im Leben erfolgreicher, wenn die Mutter arbeitet.

Mehrere Bezugspersonen, auch wenn sie nicht zur Familie gehören, sollen sich nur positiv auf die Entwicklung eines Kindes auswirken und es soll erwiesen sein, dass Kinder berufstätiger Mütter selbstständiger, selbstbewusster und verantwortungsbe­wusster sind als Kinder von Vollzeitmüttern.  

In diesem Workshop werden traditionelle Rollenmuster diskutiert und spezielle Wege für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie aufgezeigt.  

  • Traditionelle Mutterrolle im Wandel
  • Berufstätige Mutter - erfolgreiches Kind
  • Nur eine ausgeglichene Mutter ist eine gute Mutter
  • Rolle der Väter in der Entwicklung des Kindes

 Wettbewerbsvorteil Familienfreundlichkeit
- Familiengerechte Personalpolitik -

Junge Frauen sind heute hervorragend ausgebildet und wollen in verantwortungsvoller Posi­tion am Erwerbsleben teilhaben. Dies wird jedoch oft zu einer Zerreißprobe, sobald Kinder da sind. Beruf und Familie konkurrieren um die verfügbaren Zeit- und Energie­reserven.  

  • Erfolgsfaktor familienfreundliche Personalpolitik
  • Instrumente familienfreundlicher Personalpolitik
  • Prädikat "Total E-Quality"
  • Audit berufundfamilie 
  • Best practice Beispiele

In diesem Workshop werden Ihnen Instrumente einer familienbewussten und an Chancengleichheit orientierten Personalpolitik aufgezeigt. Es werden Prädikate vorgestellt, die Unternehmen auszeichnen, die eine an Chancengleichheit orientierte Personalpolitik befolgen.